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人工智能

强制抽调员工组建 AI 团队,Meta 内部怨声载道

Meta 内部一场线上直播中,员工因不满情绪当众爆发。新成立的应用 AI 团队被员工称为“苦役营”,约 6500 名工程师被强制调岗,用于为 AI 模型编写训练数据。公司监控鼠标点击和键盘输入的行为也引发超 1600 名员工联名抗议。#Meta 裁员##AI 监控#

Uber 人力资源部门裁员 23%,称和人工智能无关

Uber 在新任总裁主导下,对人力资源部门裁员 23%,旨在提升效率、打造现代化组织。CEO 称此举为释放发展潜力。尽管 AI 被广泛用于自动化裁员,但 Uber 表示本次调整与 AI 无关。公司同时证实,已对员工使用的 AI 工具设置分级消费限额。#Uber 裁员##人工智能#

AI 推翻著名几何猜想,OpenAI 宣布攻克 80 年数学难题

OpenAI 宣布其全新推理模型自主推导出了一个原创数学证明,成功推翻了几何学中一道由保罗・埃尔德什于 1946 年提出的著名未解猜想。这标志着人工智能首次在数学核心领域内自主攻克重大难题,展现了梳理复杂逻辑和跨学科关联的强大潜力。#OpenAI# #人工智能# #数学猜想#

Anthropic 搭建了一个 AI 智能体交易测试平台

Anthropic 公司让 AI 智能体在真实货币二手市场中扮演买卖双方,实验发现:使用更高级 AI 模型的用户能获得更优交易结果,但用户自身却察觉不到这种收益差距。这揭示了 AI 代理能力层级差异带来的潜在风险。#AI 交易#人工智能安全#

OpenAI 对人工智能经济的愿景:公共财富基金、机器人税与四天工作制

面对 AI 可能带来的失业潮与财富集中,OpenAI 发布了一份雄心勃勃的政策提案。核心包括:将税收负担从劳动力转向资本,甚至提议征收“机器人税”;设立公共财富基金,让所有美国人能分享 AI 发展红利;并建议补贴四天工作制、强化劳动者权益。这既是应对危机的蓝图,也折射出这家估值 5.87 万亿的巨头对未来经济格局的思考。 #人工智能经济# #OpenAI#

调查:超四分之三美国民众不信任人工智能

昆尼皮亚克大学最新民调显示,尽管超七成美国人已使用 AI 工具,但 76% 的人对其缺乏信任。超八成民众对 AI 发展感到担忧,55% 认为弊大于利,且对就业冲击尤为悲观。调查揭示了“高使用率”与“低信任度”的鲜明反差。#AI 信任危机# #人工智能监管#

国家数据局局长刘烈宏:今年 3 月中国日均 Token 调用量已突破 140 万亿,两年增长超千倍

国家数据局局长刘烈宏透露,中国 Token 调用量从 2024 年初的日均千亿级,飙升至今年 3 月的 140 万亿,两年增长超千倍。这标志着 Token 已成为智能时代的“结算单位”。国家数据局将今年定为“数据价值释放年”,并推出算电协同等六大行动,推动 AI 与实体经济深度融合。#人工智能 #算力基建 #数字经济

Anthropic 遭“封杀”后,OpenAI 与美国国防部达成协议

OpenAI 与五角大楼达成协议,允许其 AI 模型用于国防机密网络,并强调协议包含了禁止国内大规模监控和人类负责武力使用的安全原则。此举与竞争对手 Anthropic 的立场形成鲜明对比,后者因拒绝为“所有合法用途”服务而陷入对峙,并被列为供应链风险。#AI 军事化# #OpenAI#

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